很多時(shí)候，成功路上的絆腳石不是能力不足，而是情緒不穩(wěn)。

有個(gè)詞語叫“情緒成本”，意思是你每陷入情緒一分鐘，就會(huì)損失一分鐘去解決問題。

工作中，情緒不穩(wěn)的人，一味沉溺于糟糕的心境，焦慮抱怨、裹足不前，工作效率就會(huì)大打折扣。

而情緒穩(wěn)定的人，面對問題不猶豫、不拖延，逢山開路、遇水架橋，工作自然就順了。

有這樣一個(gè)選擇題：一輛開動(dòng)的汽車哪個(gè)零件壞了最讓你驚恐？90%的人都選擇了剎車。

剎車失靈的汽車容易出現(xiàn)嚴(yán)重事故，工作中失控的情緒也是如此。

一位作家說：“世上一切不利的影響中，最能使人功敗垂成的，往往就是過度的情緒。”

見過這樣一句話：情緒如水，穩(wěn)定時(shí)，情緒是靜水流深，滋養(yǎng)萬物；不穩(wěn)時(shí)，情緒是波濤駭浪，可以瞬間淹沒一切。

工作的本質(zhì)是解決問題，過度的情緒不僅毫無益處，反而會(huì)在無形中把你拖垮。

修煉情緒，是每個(gè)職場人的基本功。

冷靜工作，理智做事，學(xué)會(huì)在不動(dòng)聲色中強(qiáng)大自己。

最好的工作狀態(tài)，是遠(yuǎn)離情緒內(nèi)耗。

工作本身就有很多壓力，難免會(huì)遇到很多誤會(huì)，受很多的委屈。

一個(gè)人最好的工作狀態(tài)，就是不玻璃心，遠(yuǎn)離情緒內(nèi)耗。

一位作家說：“成功不要有無謂的情緒。即使你抱怨再多，委屈再多，當(dāng)下最要緊的一件事就是先把工作做好，這才是一個(gè)成熟的人該有的心態(tài)。”

無論任何時(shí)候，情緒解決不了問題，行動(dòng)起來才能把工作做到極致。

不得不說，能干的人，不在情緒上計(jì)較，只在做事上認(rèn)真。

盡力解決問題，才是一個(gè)人走向成熟的標(biāo)志。

工作中，從來沒有簡單的一帆風(fēng)順，總是會(huì)遇到突如其來的問題。解決問題的關(guān)鍵，不是有多聰明，而是情緒夠穩(wěn)。

看過一個(gè)有趣的比喻：

工作中的人，如同一輛在路上飛馳的汽車。

如果你的能量有80%用于情緒內(nèi)耗中，只有20%的能量用于前進(jìn)，自然跑不快。

可如果你的能量100%都轉(zhuǎn)化成動(dòng)能，就會(huì)遠(yuǎn)遠(yuǎn)甩開其他的車。

越成功的人，越是管理情緒的高手。

當(dāng)一個(gè)人能遇事不慌，穩(wěn)住情緒，有條不紊地面對一切，你會(huì)發(fā)現(xiàn)，工作中的大多數(shù)難題總能迎刃而解。

情緒心態(tài)之健全，比一百種智慧更有力量。